Thaischool หน้าหลัก ลงทะเบียนใช้งาน ระบบเว็บไซต์โรงเรียน คู่มือการใช้งาน ติดต่อเรา


เข้มคุณภาพครูประเมินทุก 3 ปี สอบตก 2 ครั้งชวดเงิน ครั้งที่ 3 มีสิทธิให้ออก



เข้มคุณภาพครูประเมินทุก 3 ปี สอบตก 2 ครั้งชวดเงิน ครั้งที่ 3 มีสิทธิให้ออก

          ก.ค.ศ.เข้มงวดคุณภาพครู จัดทำร่างเกณฑ์ประเมินคงสภาพทุก 3 ปี สอบไม่ผ่าน 2 ครั้งงดเงินวิทยฐานะ ไม่ผ่าน 3 ครั้ง มีสิทธิ์ถูกให้ออกจากราชการ
          เมื่อวันที่ 3 กรกฎาคม นางศิริพร กิจเกื้อกูล เลขาธิการคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา เปิดเผยว่า สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) กำลังจัดทำร่างหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินตำแหน่งและวิทยฐานะ เพื่อดำรงไว้ซึ่งความรู้และความสามารถ ความชำนาญการหรือความเชี่ยวชาญ หรือการประเมินคงสภาพวิทยฐานะของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาที่ได้รับวิทยฐานะไปแล้วตามมาตรา 55 ของ พ.ร.บ.ระเบียบข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ.2553 ซึ่งหากไม่ผ่านการประเมินครั้งแรกจะต้องเข้ารับการอบรมและพัฒนาเพื่อรับการประเมินครั้งที่สอง
          หากยังไม่ผ่านอีกจะต้องงดให้เงินวิทยฐานะหรือเงินประจำตำแหน่ง และสุดท้ายหากไม่ผ่านการประเมินครั้งที่ 3 มีสิทธิให้ออกจากราชการ อย่างไรก็ตาม ขณะนี้คณะทำงานได้ข้อสรุปแล้ว ว่าการประเมินคงสภาพวิทยฐานะจะประเมินทุก 3 ปีหลังจากได้รับวิทยฐานะไปแล้ว ซึ่งแนวทางการประเมินจะไม่เพิ่มภาระงานแก่ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาและจะเป็นการประเมินตามภาระงานปกติที่ได้ดำเนินการมาในช่วง 3 ปีที่ผ่านมาว่าเป็นไปตามหลักเกณฑ์และตัวชี้วัดการประเมินหรือไม่ ซึ่งตัวชี้วัดจะสะท้อนให้เห็นถึงความรู้ความสามารถในแต่ละวิทยฐานะโดยการประเมินจะไม่ยุ่งยากซับซ้อนเพราะจะพิจารณางานที่ได้ปฏิบัติในหน้าที่ เลขาธิการ ก.ค.ศ. กล่าว
          เลขาธิการ ก.ค.ศ. กล่าวต่อว่า สำหรับเกณฑ์การตัดสินจะมีผ่านและไม่ผ่าน หากผ่านการประเมินจะแบ่งออกเป็น พอใช้ ดีดีมาก และดีเด่น ส่วนคณะกรรมการที่จะลงไปประเมิน จะให้ผู้บังคับบัญชาหรือผู้ทรงคุณวุฒิที่อยู่ในพื้นที่การศึกษาของผู้รับการประเมิน ทำหน้าที่ประเมินซึ่งคณะอนุกรรมการข้าราชการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (อ.ก.ค.ศ.) เขตพื้นที่การศึกษาจะเป็นผู้ดูแลตามหลักการกระจายอำนาจและควบคุม โดยการประเมินจะต้องเป็นไปด้วยความยุติธรรม ดูตามผลงานจริงไม่สามารถวิ่งเต้นช่วยเหลืออะไรได้ อย่างไรก็ตามหาก ก.ค.ศ.ทำร่างหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินตำแหน่งเสร็จแล้วจะต้องนำเข้า อ.ก.ค.ศ.ระบบที่เกี่ยวข้อง จากนั้นจะต้องนำเข้าสู่ที่ประชุม ก.ค.ศ.พิจารณาเห็นชอบต่อไปและหากไม่มีการปรับปรุงอะไรเพิ่มเติมก็รอเสนอ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการลงนามประกาศใช้ต่อไป
          หลังจากทำร่างหลักเกณฑ์เสร็จแล้ว ก.ค.ศ.ยังต้องมาร่างหลักเกณฑ์การอบรมและพัฒนา เพิ่มสำหรับผู้ที่ไม่ผ่านการประเมินในครั้งแรก และร่างหลักเกณฑ์การงดเงินประจำตำแหน่งหรือเงินวิทยฐานะ และมาตรการในการเลื่อนขั้นเงินเดือนแก่ผู้ที่ไม่ผ่านการประเมินครั้งที่สอง หลังจากเข้ารับการอบรมพัฒนาแล้ว รวมทั้งการจัดทำร่างหลักเกณฑ์ในการให้ผู้ที่ไม่ผ่านการประเมินสามครั้งออกจากราชการ ตามมาตรา 110 (6) ของ พ.ร.บ.ระเบียบข้าราชการครู เนื่องจากไม่สามารถปฏิบัติราชการให้มีประสิทธิภาพเกิดประสิทธิผลในระดับที่น่าพอใจของทางราชการ นางศิริพรกล่าวและว่า สำหรับผู้ที่จะเข้ารับการประเมินครั้งนี้จะเป็นผู้ที่มีวิทยฐานะ ได้แก่ ข้าราชการครู ผู้บริหารสถานศึกษา ผู้บริหารเขตพื้นที่การศึกษา และศึกษานิเทศก์

         

ที่มา: หนังสือพิมพ์คมชัดลึก


โพสเมื่อ : 04 ก.ค. 57   อ่าน 1032 ครั้ง      คำค้นหา :
 


ข่าวอื่นน่าสนใจ
พระจอมเกล้าลาดกระบัง ยกสุดยอดไอเดีย 5 เมกะโปรเจกต์ กระตุ้นการท่องเที่ยวไทย สู้วิกฤติการเมือง
14 มี.ค. 57 | อ่าน 392 ครั้ง
หาเหตุผลดันตั้งสถาบันคุรุศึกษาฯ
07 ธ.ค. 53 | อ่าน 13393 ครั้ง
ศธ.เพิ่มมาตรการสกัด'เด็กฝาก'-เช็คชื่อน.ร.'ร.ร.ดัง'ก่อน-หลังเปิดเรียน
10 ก.พ. 54 | อ่าน 10588 ครั้ง
อัตลักษณ์ เอกลักษณ์กับการประเมินคุณภาพภายนอกรอบสาม
28 ก.ค. 54 | อ่าน 117283 ครั้ง
ขอครูเพิ่มแทนแท็บเล็ต
22 ส.ค. 54 | อ่าน 74863 ครั้ง
ค้านหลักสูตรใหม่ 6 กลุ่มความรู้ องค์กรครูจี้ปรับเนื้อหาเดิมปี ’03
18 ต.ค. 56 | อ่าน 406 ครั้ง
นำโค้ดข่าวการศึกษา
ไปติดที่เว็บท่านได้ดังนี้
 

 


Copyright @ รับทำเว็บ 2010.